foto Hoog in Google met prima ...

Je wordt als recruiter of HR manager gevraagd om het groeiende aantal vacatures in te vullen. Je doelgroep is schaars, is eigenlijk niet echt op zoek naar een nieuwe job zit comfortabel in zijn huidige job. Je kan dan proberen om je tekst zo goed te schrijven dat het helemaal voldoet aan het profiel van je doelgroep. Onderzoeken genoeg, wil je die tech specialist? Gebruik dan specifieke trefwoorden. Zoek je voor de balans in je team meer vrouwen? Er zijn specialisten die teksten schrijven die meer vrouwen aanspreken. Je hebt de teksten gemaakt, volgende stap is hoog in google. Inkopen, Adwords etc.. ook die stap heb je gemaakt.