Nog nooit zijn er zoveel hbo-studenten geweest als in het studiejaar 2017-2018, maakte koepelorganisatie Vereniging Hogescholen bekend. Vooral ...
Hoewel de veelbesproken burn-out vooral bij werkende mensen voorkomt, kunnen studenten en scholieren er ook last van hebben. Wat is het en wat ...
Het internet is onmisbaar in deze tijd. We Facebooken, Twitteren, Snapchatten, Instagrammen en YouTuben er flink op los, en ook tijdens het ...
Het is net als nieuwjaarsdag: de goede voornemens. Dingen die je beter of anders gaat doen dan het afgelopen jaar. Hier een aantal goede ...
Door de groeiende economie neemt de krapte op de arbeidsmarkt elke maand toe, waardoor verschillende functies vaker moeilijk te vervullen zijn.
Hoogopgeleide mannen hebben vorig jaar vaker promotie gemaakt dan vrouwen en laagopgeleide werknemers. Ook jongeren maken relatief vaker promotie.
De vraag naar recruiters is momenteel ongekend hoog. Daarbij nadert de vraag en schaarste op de arbeidsmarkt langzaam een hoogtepunt. ‘De gekte’ ...
HR-verantwoordelijken in het mkb hebben veel meer moeite om geschikt personeel te vinden dan vorig jaar. Dit percentage is gegroeid van 34% naar ...
Het nieuwe schooljaar is weer begonnen en of je nu net komt kijken of dat je jezelf al een paar jaar student mag noemen, er zijn dingen die voor ...
Of het nou gaat om gewone startersfuncties of om traineeships, de strijd om de recent afgestudeerden wordt duidelijk harder. Zo kunnen ze dit ...
Een wettelijke rechtspositie voor zzp’ers, het vaste contract aantrekkelijker maken en het ongelijke speelveld op de arbeidsmarkt aanpakken.
Nederlandse HR professionals blijken de effecten van de aantrekkende arbeidsmarkt te hebben onderschat. Er ontstaan personeelstekorten op vaak ...
Employer branding gaat over hoe u als werkgever aantrekkelijk kunt zijn op de arbeidsmarkt. Het is plezierig als de buitenkant er goed uitziet, ...
In 2016 werd de sterkste werkloosheidsdaling in 10 jaar genoteerd door het CBS. Het aantal vacatures stijgt al een flink aantal kwartalen ...
De beste employer brands hebben gemiddeld tot wel 4 keer zo’n grote omzet als de minst goede werkgeversmerken, blijkt uit recent onderzoek naar ...
Je wordt als recruiter of HR manager gevraagd om het groeiende aantal vacatures in te vullen. Je doelgroep is schaars, is eigenlijk niet echt op ...
Onder de armoedegrens leven is voor heel wat afgestudeerde academici een donker vooruitzicht. Studenten culturele antropologie en kunst-en ...
CDA en VVD in de Tweede Kamer willen dat minister Bussemaker studentenstops bij twaalf technische studies voorkomt. Ze vinden die studentenstops ...
Wat doet iedereen zodra deze bij een nieuwe werkgever gaat werken? Juist je gaat je bewijzen, hard lopen, hard werken, dingen extra doen, ...
Machines nemen de komende decennia veel werk van mensen over. Welke banen zullen overblijven?
Iemand vraagt: “Wat doet jouw bedrijf eigenlijk?”. Eerlijk gezegd: ondanks dat ik van praten mijn beroep heb gemaakt, ik maakte daar een potje ...
Pursuing higher education in the UK increasingly feels like a one-way street to a debt advice charity - but it doesn’t have to be this way
De seksistische cultuur van studentencorpora heeft blijvende invloed op de leden. Daarom moet de samenleving er hard tegen optreden, schrijven ...
Mobiele recruitmentsites hebben in 2016 een enorme vlucht genomen. Rapporteerde Digitaal-Werven vorig jaar dat voor het eerst meer dan 50% van de ...
Studeren is door de invoering van het leenstelsel in 2015 duurder dan ooit. Dus is het zaak zoveel mogelijk te besparen, op zowel vaste lasten ...
Ze zaten vast bij je in de klas. Mensen die keihard studeerden voor ieder tentamen en daar dan ook negens voor terugkregen. Jij daarentegen, had ...
Hoge werkdruk met als gevolg burn-outs en uitputting. Vrouwen ervaren behoorlijk wat stress op de werkvloer. Mannen daarentegen ervaren dit in ...
Meer dan een derde van de bedrijven zegt momenteel problemen te ervaren met de werving van personeel.
Waarom zijn putdeksels rond? Hoeveel liter verf heb je nodig om een airliner te verven? En hoeveel manieren kun je verzinnen om een naald in een ...
Hoe vul jij de overgang van studie naar werk in? Sarah doet dit met een traineeship!
Tegenover elke IT’er in Nederland staan twee vacatures voor IT’ers open.
Ondanks de economische groei, de dalende werkloosheid en de toename van het aantal vacatures profiteert niet iedereen van het conjuncturele ...
Grote werkgevers worden steeds minder populair. Hoewel de grote bedrijven nog steeds favoriet zijn -met Shell dit jaar voor de vier keer als ...
Na twee succesvolle gesprekken leek een stageplek bij het tuin- en dierenbedrijf A. Th. De Boer rond voor de 25-jarige Bas van der Meer uit het ...
Al langere tijd zie je je baan niet meer zo zitten. Je bent uitgekeken, je baas wordt met de dag vervelender en je wilt verder. Opeens is daar ...
Studenten worden door hoge scholen en universiteiten verkeerd voorgelicht over de mogelijkheid op een baan die hun studie biedt. Dat zeggen het ...
Het gaat steeds beter met de arbeidsmarkt. Uitkeringsinstantie UWV verwacht dat er dit jaar 102.000 banen bijkomen in Nederland. Vorig jaar waren ...
Slimme hbo’ers zijn weer gewild op de arbeidsmarkt. Ook kunnen hbo’ers weer makkelijker carrière maken en zal de vraag naar HR professionals gaan ...
Persoonlijke kwaliteiten, kennis en vaardigheden, competenties, de cultural en team fit en ambitie.
Goede, hoogopgeleide medewerkers zijn schaars in vooral sales, techniek en ICT. Hoe past 'goed werkgeverschap' in de recruitmentstrategie?
Dat blijkt uit onderzoek door wetenschappers aan de Wilfrid Laurier Univeristy of Ontario op basis van reacties op meer dan 2500 vacatures.
Bekijk alle recente nieuwsberichten:
Bekijk nieuwsoverzicht